En el BOC extraordinario nº 69 de 6 de octubre de 2023 se publica la lista definitiva de admitidos en esta convocatoria de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
En el BOCAN extraordinario nº 64 de 30 de diciembre de 2022 se publica una convocatoria de la Comunidad Autónoma de Cantabria que incluye 423 plazas de diferente índole. El plazo de inscripción está abierto hasta el 19 de enero de 2023.
Desglose de plazas
Las plazas convocadas por la Comunidad Autónoma de Cantabria son las siguientes:
- 11 plazas pertenecientes al Cuerpo Facultativo Superior, especialidad Medicina.
- 4 plazas pertenecientes al Cuerpo Facultativo Superior, especialidad Medicina Familiar y Comunitaria.
- 2 plazas pertenecientes al Cuerpo Facultativo Superior, especialidad Medicina del Trabajo.
- 10 plazas pertenecientes al Cuerpo Facultativo Superior, especialidad Psicología.
- 9 plazas pertenecientes al Cuerpo de Gestión.
- 8 plazas pertenecientes al Cuerpo de Diplomados y Técnicos Medios, especialidad Maestro Educador/Diplomado.
- 3 plazas pertenecientes al Cuerpo Diplomados y Técnicos Medios, especialidad Terapia Ocupacional.
- 10 plazas pertenecientes al Cuerpo Diplomados y Técnicos Medios, especialidad Trabajo Social.
- 3 plazas pertenecientes al Cuerpo Técnico de Finanzas.
- 41 plazas pertenecientes al Cuerpo Administrativo.
- 122 plazas pertenecientes al Cuerpo General Auxiliar.
- 3 plazas pertenecientes a la Agrupación Profesional de Subalternos.
- 6 plazas pertenecientes a la categoría profesional de Técnico Superior en Educación Infantil.
- 36 plazas pertenecientes a la categoría profesional de Auxiliar de Enfermería.
- 3 plazas pertenecientes a la categoría profesional de Operario de Cocina.
- 3 plazas pertenecientes a la categoría profesional de Operario de Mantenimiento.
- 41 plazas pertenecientes a la categoría profesional de Técnico Sociosanitario.
- 108 plazas pertenecientes a la categoría profesional de Empleado de Servicios.
Requisitos
Para poder inscribirte en esta convocatoria de la Comunidad Autónoma de Cantabria deberás presentar los siguientes documentos:
- Fotocopia del Documento Nacional de Identidad en vigor.
- Fotocopia compulsada de la titulación académica exigida en la convocatoria o, en su defecto, certificación académica que acredite tener cursados y aprobados los estudios completos correspondientes.
- Declaración jurada o promesa de no haber sido objeto de sanción disciplinaria firme de separación del servicio de cualesquiera Administraciones Públicas, ni haber sido condenado por sentencia penal firme a la pena principal o accesoria de inhabilitación absoluta o especial para el ejercicio de funciones públicas.
- Certificado médico acreditativo del estado de salud expedido por un médico de familia de atención primaria del sistema nacional de salud o bien por un centro privado de reconocimientos médicos. El Servicio Central de Prevención de Riesgos Laborales del Gobierno de Cantabria efectuará, en su caso, exámenes médicos con el fin de acreditar la capacidad funcional.
- En el caso de que los puestos ofertados resulten afectados por lo dispuesto en el artículo 13 de la Ley Orgánica 1/1996, de 15 de enero, de Protección Jurídica del Menor, de Modificación Parcial del Código Civil y de la Ley de Enjuiciamiento Civil, modificado por la Ley Orgánica 26/2015, de 28 de julio, de Modificación del Sistema de Protección a la Infancia y Adolescencia, los aspirantes deberán presentar el certificado negativo del Registro Central de Delincuentes Sexuales o autorizar expresamente a la Administración a recabar el mismo.
Proceso selectivo
El sistema de selección de esta convocatoria de la Comunidad Autónoma de Cantabria es el de concurso-oposición libre.
Si necesitas más información sobre esta convocatoria de la Comunidad Autónoma de Cantabria puedes contactar con la Redacción de Mundopositor.
